HFD-ийн хоёр дахь хувьсгал: "Маргаашийн хувьд бид өнөөдөр засах ёстой"
HFD-ийн уул уурхайн тоног төхөөрөмжийн бизнесийг гурван хүн эхнээс нь эхлүүлсэн. Тэд амьд үлдэхийн тулд, өөрсдийн үзэл санааны төлөө бүх цаг хугацаа, хүчээ судалгаа, боловсруулалт, борлуулалт, үйлчилгээнд зориулжээ. Тэд уйгагүй хөдөлмөрлөж, ихэвчлэн өдөр шөнөгүй компанидаа хонож, заримдаа дотуур байрандаа буцаж очихыг ч үл ойшоодог байв. Энэ үеэс л манай компанийн “буйдангийн соёл” эхэлсэн. HFD-ийн үйлдвэрийн борлуулалтын ажилтнууд ч эргэлзэлгүйгээр алс хол, ялангуяа алслагдсан бүс нутгийг зорьсон. Бизнес эрхлэлтийн эхний үе шатанд компанийн оршин тогтнох эсэх нь судалгаа, хөгжүүлэлтийн ажилтнууд болон борлуулалтын ажилтнуудын "хариуцлагагүй" хандлагаас хамаардаг.
Хүсэл тэмүүлэл нь бизнесийг эхлүүлж болох ч зөвхөн хүсэл тэмүүлэл нь компанийн тасралтгүй, жигд хөгжлийг хангаж чадахгүй.
Судалгаа, хөгжүүлэлтийн тухайд, эхний үед HFD-ийн бүтээгдэхүүн хөгжүүлэлт нь бусад олон компаниудынхаас тийм ч их ялгаатай байгаагүй. Бүтээгдэхүүний инженерчлэлийн хатуу үзэл баримтлал, стандартчилагдсан шинжлэх ухааны систем, үйл явц ч байгаагүй. Төсөл амжилттай болсон эсэх нь удирдагчдын шийдвэр, зоригоос ихээхэн шалтгаална. Аз хийвэл төсөл саадгүй үргэлжилж болох боловч азгүй тохиолдолд тодорхойгүй байдал, санамсаргүй байдал маш өндөр байсан тул бүтэлгүйтэж магадгүй юм.
Эхний өдрүүдэд,HFD-ийн DTH алхүргэлж хатуулагтай холбоотой асуудал гардаг. Судалгаа, хөгжүүлэлтийн явцад бид дор хаяж мянган аргыг туршиж, зуу гаруй материалыг туршиж үзсэн. Уурхайд нэг материалыг туршихад ихэвчлэн зургаан сар гаруй хугацаа шаардагддаг.
Гүн цооног өрөмдлөгийн хэрэглээнд цооног өрөмдлөгийн (DTH) өрөм нь өрөмдлөгийн зардлыг бууруулаад зогсохгүй өрөмдлөгийн үр ашгийг дээшлүүлдэг. DTH өрмийн хошуу нь дунд ба нам агаарын даралттай DTH өрмийн хошуу, өндөр агаарын даралттай DTH өрмийн хошуу гэсэн хоёр хэлбэртэй бөгөөд хүчтэй ба сул чулуулгийн тогтоц дахь багаж хэрэгслийн ашиглалтын хугацаа богино байх асуудлыг шийдэж, сайн үр дүнд хүрдэг.
Уламжлалт гүний цооног өрөмдөхөд тулгардаг бэрхшээл нь барилгын урт хугацаа, тогтворгүй цооногийн хана юм. Цооногийн гүн нэмэгдэхийн хэрээр цооногийн тогтвортой байдал буурч, цооногийн дотор осол гарах магадлал нэмэгддэг. Өрөмдлөгийн мөрийг байнга өргөх, буулгах нь өрмийн бариулын эвдрэлийг улам хүндрүүлдэг. Тиймээс гүний цооногийн өрөмдлөгийн шинж чанар, нөхцлийн дагуу өргөх завсарлага, буцах цохилт хэдий чинээ урт байна, төдий чинээ сайн байна. DTH өрмийн битүүд нь чулуулгийн өрөмдлөгийн тусгай хэрэгсэл бөгөөд гүн цооног өрөмдөхөд чухал үүрэг гүйцэтгэдэг.
DTH импекторуудыг өргөн ашигладаг. Хүн бүр мэдэж байгаагаар DTH цохилтот төхөөрөмжийн ажиллах зарчим нь шахсан хий нь өрөмдлөгийн саваагаар дамжин цохилтот төхөөрөмж рүү орж, дараа нь өрмийн хошуунаас гадагшилдаг. Манай судалгаа, хөгжүүлэлтийн ажилтнууд энэ зарчмыг маш сайн мэддэг. Том брэндүүдээс бидний хоорондох гол ялгаа нь нөлөөллийн материал болон олон үйлдвэрлэгчдийн үл тоомсорлодог нарийн ширийн зүйлд оршдог. Дэлгэрэнгүй мэдээлэл нь амжилт эсвэл бүтэлгүйтлийг тодорхойлдог бөгөөд дэлгэрэнгүй мэдээлэл нь нэмэлт хэрэгсэл юм. Поршений болон дотоод цилиндр нь DTH алхны үндсэн бүрэлдэхүүн хэсэг юм. Поршен нь цилиндрт нааш цааш хөдөлж, цохилтын энерги үүсгэдэг. Дотор цилиндр нь чиглүүлж, цохилтын хүчийг тэсвэрлэдэг. Поршений болон дотоод цилиндрийн материал ба бүтцийн загвар нь цохилтын ажиллагаа, ашиглалтын хугацаанд чухал нөлөө үзүүлдэг. Цохилтын поршений гүйцэтгэл нь түүний үйлдвэрлэлийн үйл явцтай нягт холбоотой байдаг. Өөр өөр материалууд нь өөр өөр үйлдвэрлэлийн процесстой байдаг. Өндөр нүүрстөрөгчийн ванадийн гангаар (T10V гэх мэт) хийсэн поршений үйлдвэрлэлийн үйл явц нь дараах байдалтай байна: түүхий эдийг шалгах (химийн найрлага, бичил бүтэц, металл бус хольц, хатуурах чадвар) → материал → хуурамчаар үйлдэх → дулааны боловсруулалт → хяналт → нунтаглах. 20CrMo гангаар хийсэн поршений үйлдвэрлэлийн үйл явц нь хуурамчаар үйлдэх → хэвийн болгох → үзлэг → боловсруулах → дулааны боловсруулалт → тэсэлгээний → хяналт → нунтаглах явдал юм. 35CMrOV гангаар хийсэн поршений үйлдвэрлэлийн үйл явц нь хуурамчаар үйлдэх → дулааны боловсруулалт → хяналт (хатуулаг) → боловсруулах → нүүрсжүүлэх → үзлэг (нүүрсжүүлэх давхарга) → өндөр температурт зөөлрүүлэх → бөхөөх → цэвэрлэх → бага температурт зөөлрүүлэх → цохилтот тэсэлгээ → шалгалт → нунтаглах. Хоёрдахь чухал бүрэлдэхүүн хэсэг нь DTH алхны хяналтын бүрэлдэхүүн хэсэг болох түгээлтийн суудал ба хавхлагын хавтан юм. Түгээх суудал нь шахсан агаарыг нэвтрүүлэх үүрэгтэй бол хавхлагын хавтан нь шахсан агаарын урсгалын чиглэл, нөлөөллийн энергийн хэмжээг хянадаг. Түгээх суудал ба хавхлагын хавтангийн бүтцийн загвар нь цохилтын урвуу нарийвчлал, цохилтын хүчд нөлөөлж, улмаар өрөмдлөгийн чанар, үр ашигт нөлөөлдөг. Хувьсах диаметртэй загвар нь DTH цохилтот төхөөрөмжийн өвөрмөц бүтцийн онцлог юм. Энэхүү загвар нь өрөмдөх чулуу, хөрс гацах үед эсэргүүцлийг бууруулж, цохилтот өргөгчийг өргөх боломжгүй эвдрэл гарах магадлалыг үр дүнтэй бууруулж, янз бүрийн ажлын нөхцөлд тохируулан хувьсах диаметртэй конусын өнцгийг тохируулж, DTH алх цохилтотыг илүү дасан зохицох боломжтой болгодог. янз бүрийн нарийн төвөгтэй орчинд өрөмдлөгийн үйл ажиллагаа. Компани эдгээр материалыг шийдэж өгөхөд манай импектор том брэндүүдтэй эн зэрэгцэх боломжтой гэж хэлж болно. Гэхдээ бид хэрхэн зах зээлээ нээж, итгэлийг олж авах вэ? Эхний саад бол ямар ч үнээр хамаагүй амьд үлдэх явдал юм. Энэ үе шатанд агуу үзэл санаа нь практик ач холбогдолгүй бөгөөд зөвхөн ажилчдад урам зориг өгөхөд л ашиглагдана. Алсын хараа, хурд нь хамгийн чухал бөгөөд багийн хүчин чармайлт бүх зүйлийг тодорхойлдог. Хэт стандартчилсан үйл явц нь хортой. Энэ бол үнэт зүйлд тулгуурласан баатарлаг үе, бас хамгийн сэтгэл хөдөлгөм үе юм. Хоёрдахь үе шатанд компаниуд өөрсдийн компанийн соёлыг бий болгох ёстой бөгөөд менежмент нь тэргүүлэх чиглэл болж, мэргэжлийн болон стандартчилал руу шилжиж эхэлдэг. Компани нь жаахан бүдүүлэг харагдаж эхэлдэг. Өсөж дэвжиж байсан олон компаниуд цар хүрээгээ чанартай болгож чадаагүйн улмаас энэ үе шатанд нас барж, "Хятадын компаниудын дундаж наслалт ердөө гуравхан жил" гэсэн хачирхалтай үзэгдэлд автсан.
Бидний хийх алхам бүр туйлын хэцүү, aМөн манай компанийн соёлын онцлог нь үйлчилгээ гэдэгт итгэдэг учраас бид үйлчлүүлэгч бүртэй нухацтай ханддаг. Зөвхөн үйлчилгээ нь өгөөж авчрах боломжтой. Бидний оюун ухаан маш саруул, шаргуу ажиллах шаардлагатай үед хамгийн түрүүнд амьд үлдэх, оршин тогтнох бүрэн бөгөөд зайлшгүй нөхцөл бол зах зээлтэй байх явдал юм. Зах зээлгүй бол цар хүрээ байхгүй, цар хүрээгүй бол хямд өртөг гэж байхгүй. Бага зардалгүй бол чанар гэж байхгүй, өрсөлдөөнд оролцоход хэцүү. Бид Өмнөд Африк, Хойд Америк, Ойрхи Дорнодын зарим оронтой гүнзгий хамтын ажиллагаатай. Эдгээр хамтын ажиллагаа урт хугацааны харилцаа холбоо, хэлэлцээний явцад бий. Бид үргэлж үйлчлүүлэгчийн байр сууринаас асуудлыг авч үзэж, үйлчлүүлэгчийн яаралтай хэрэгцээг хангаж, үйлчлүүлэгчдэд тулгарч буй асуудлуудыг шинжлэх, шийдвэрлэхэд идэвхтэй тусалж, тэдний хувьд илүү найдвартай түнш болдог. Хэрэглэгчийн чиг баримжаа нь үндэс суурь, ирээдүйн чиг баримжаа нь чиг хандлага, үйлчлүүлэгчдэд үйлчлэх нь бидний оршин тогтнох цорын ганц шалтгаан юм. Үйлчлүүлэгчдээс гадна бидэнд оршин тогтнох ямар ч шалтгаан байхгүй, тиймээс энэ нь цорын ганц шалтгаан юм.
HFD нь мэргэжлийн ур чадвар, стандартчилалд хүрэхийн тулд бүтээгдэхүүн төвлөрсөн байдлаас үйлчлүүлэгч төвтэй, бизнесийн хөрөнгө оруулалтыг гол зүйл болгон өөрчлөх ёстой. Компанийн дээд удирдлага авъяас чадварыг өндрөөр үнэлж, чадварлаг, мэдлэгтэй авьяастныг ажилд авдаг. Тус компанид цус сэлбэх, цэнэглэх шаардлагатай, тархиа нэгээс хоёр удаа солих, партизанаас жирийн цэрэг болж, PR баримжаагаас зах зээл рүү шилжих хэрэгтэй. Үнэнийг хүн бүр ойлгодог ч түүнд хүрч чадах эсэх нь огт өөр асуудал.
Энэ нь чонын сүргийн тахилын сүнсээр дүүрэн "агуу цус сэлбэлт"-ийг санагдуулдаг. Чонын гурван гол шинж чанар нь: хурц үнэрлэх мэдрэмж, бууж өгөхгүй, аминч бус дайралт, бүлгийн тэмцлийн ухамсар юм. "Нарийн зам таарвал зоригтой нь ялдаг." Энэхүү арилжааны дайнд шинэчлэгдэж буй авъяас чадварууд хоорондоо тэмцэлдэж эхэлдэг. Хэрхэн бусдаас ялгарах вэ гэдэг нь оюун санааны дэмжлэг, тууштай байдлаас шалтгаална.
"Маргаашийн хувьд бид өнөөдөр засах ёстой." Чоно сүргийг хүчирхэг болгохын тулд хүн бүр энэ дүр зургийг хараад сэтгэл нь хөдөлж байгаа нь маш эмгэнэлтэй.
